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株式会社テクノウォーカー

【インフラエンジニア】未経験者歓迎/7割が未経験スタート/開発へスキルチェンジ/教育体制充実/残業月平均10H程度

年収280万〜840万円

  • インフラ、開発
  • 未経験可
  • 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県

株式会社テクノウォーカーのインフラエンジニア(正社員・契約社員)の求人です。勤務地は東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県。想定年収280万〜840万円。職種未経験の方も応募できます。

求人ID:421277 / 最終確認日:2026年10月26日

仕事内容

仕事内容

インフラエンジニアとしてクライアント案件のサーバやネットワーク構築、保守運用に携わって頂きます。

AWSやAzureなどクラウド環境での業務も可能です。

※基本的にはチーム体制(〜3名)で客先に常駐を優先しますが、

技術者としてブランド力を身に着ける為、1人での常駐もございます。

【案件例】

  • 建設会社サーバ・ネットワーク設計、構築、運用
  • 官公庁様運用業務
  • 人材派遣会社様運用業務

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

職種
インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)、運用・保守・監視・テクニカルサポート
客先勤務
客先常駐あり
現在の組織構成

部署の人数:

求める人物

未経験の応募
未経験可
必要条件

【必須】

■本気でエンジニア職を志望される方

■何かしら言語やエンジニアに関する勉強をしている方

内定の可能性が高い人

<第二新卒歓迎>

〜海外留学ののちアルバイトを経た方や、専門学校卒業後に劇団員を目指した方なども活躍中〜

最終学歴
学歴不問
職種経験
職種未経験OK
業種経験
業種未経験OK

給与

想定年収280万〜840万円/月給25万円〜70万円

雇用形態
正社員、契約社員
採用ポジション
中途採用
職位
メンバー
給与形態
月給制
給与(補足情報)

【給与補足】

■月額(基本給):180,000円

■その他固定手当/月:70,000円〜520,000円

■賞与:年3回(7月、12月+決算賞与)

■昇給:年1回

■残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給)

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】

6ヶ月

※給与213,000円。

※基本給174,000円(試用期間後180,000円)+研修手当またはプロジェクト参画時に外勤・在宅手当39,000円、さらに、資格手当。

年収例

■入社1年目:280万円〜330万円

■入社2年目:300万円〜380万円

■入社3年目:350万円〜450万円

※研修期間/プロジェクト参画期間/残業時間/資格有無/役職により異なります。(中には未経験入社3目で役職に着く方もいます)

賞与回数
3回

勤務地・勤務時間

勤務地(都道府県)
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
勤務地(住所)

【住所】

本社:東京都新宿区高田馬場1-25-32 108ビルディング9F

客先常駐:関東圏

【本社アクセス】

JR各線/西武新宿線 高田馬場駅

勤務地(補足情報)

【勤務地補足】

■参画プロジェクトにより異なります。

※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】

■所定労働時間:8時間0分

■休憩時間:60分

■平均残業/月:10時間程度 ※月によりほぼ残業がない場合もございます。(プロジェクトによる)

■在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅)

転勤の可能性
なし
勤務時間

09:00〜18:00

月間平均残業時間
20時間以下

休日休暇

休日
土日祝休み
年間休日(日)
120日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
休日休暇(補足情報)

■完全週休2日制(土日祝日)

■年間有給休暇:入社半年経過後10日付与

■有給消化率:80%

■育休取得実績:有(育休後復帰率100%)

※プロジェクトにより異なる場合がございます。

福利厚生・諸手当

福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格手当、健康診断
福利厚生(補足情報)

■定年:60歳

■継続雇用制度あり

■研修手当(プロジェクト不参画時39,000円支給)

■外部研修(マナー、リーダー、クラウド、AI、ブロックチェーンなど)

■リモートワーク(一部あり、参画プロジェクトによる)

■子育て支援(育児/介護の期間はリモートワーク業務を優先)

■時短勤務(申請により育児/介護の期間は対応)

■インフルエンザ予防接種費用負担

■コロナ予防接種日を特別休暇

■TJK提供の保養施設(TJK箱根の森、TJKリゾート金谷城、アルペンルドルフ白樺、ホテルオークラ東京ベイ、その他)

■フィットネスやスポーツ活動支援

■メンタルヘルス相談

■副業(原則禁止、許可制)

■通勤手当:月上限5万円まで

■社会保険:TJK東京都情報サービス産業健康保険組合加入

■資格手当(ITパスポート・基本情報取得、一部ベンダー資格から支給)

受動喫煙対策

受動喫煙対策の有無
あり
受動喫煙対策について
禁煙 屋内全面禁煙

選考情報

選考フロー

書類選考

↓

一次面接(Web)

↓

二次面接(小テスト/対面)

↓

内定

履歴書の提出
必須
職務経歴書の提出
必須
適性テストの有無
あり
選考(補足情報)

■オンライン面接:可

この求人の魅力

PRポイント

\当社の魅力・特徴/

◎7割が未経験入社で異業種・異業界でも活躍中!研修終了後、開発案件にも携われる環境です。

◎本人希望の業務へ90%が就業しています。入社前から手厚い教育・フォロー体制もあるので未経験者でも安心です。

◎有給消化率80%×残業月平均10時間程度×年休120日×定着率84%

■教育体制:

<入社前>

入社が決まってから入社日を迎えるまで、ご自身でも学習を進めていただきますが、

進捗状況の確認や都度不明点があれば育成者にいつでも質問できる環境を備えています。

入社前の不安なども遠慮なくご質問ください!

<入社後>

当社では未経験の方でも安心して入社していただけるよう

社会人としてのマナーから専門的な言語研修まで幅広い研修体制を整えています。

業務研修/マナー研修/技術研修/IT応用研修/プログラム研修/そのほかスキルアップの研修等、

幅広く用意しております。

■キャリアパス:

  • 目指すキャリア、お持ちのスキルを考慮しプロジェクトにアサインしていくため、

システム開発、Webサイト構築、運用/保守、ヘルプデスク、研修講師など幅広い業務に携わっていくことが出来ます。

  • サーバやネットワーク、運用のインフラエンジニアから開発エンジニアなどスキル転換も可能です。

さらには、IT講師を兼務することも出来ます。

  • 【スキルチェンジ】インフラ→開発エンジニアへ、開発→インフラエンジニアへスキルチェンジも可能。
この求人の魅力(理念・ビジョン)

弊社は平成19年3月1日、「株式会社教育ネット・ソリューションズ」から

「株式会社テクノウォーカー」に社名を変更いたしました。

「技術革新の毎日を一歩一歩、踏みしめて歩いていく」の意味をこめて!

この社名は、社員の中から生まれ、社員全員で決めました。

より多くの喜びのために、技術革新の毎日を一歩一歩、踏みしめて歩いていく。

そうすれば、自分も社会も少しずつ良くなるでしょう。会社も、自分も至らぬ点がいっぱいあるでしょう。

楽しいときも、悩むときもあるでしょう。つらいときもあるでしょう。

時には、不器用さゆえに後戻りすることや遠回りすることもあるでしょう。

それでも、ほんの一歩、少しずつ少しずつ一緒に歩んでいきましょう。自分の歩幅で、それぞれのカラーで。

今よりも、一歩、技術力をつけよう。

今よりも、一歩、夢に近づこう。

今よりも、一歩、自分を良くしよう。

今よりも、一歩、幸せになろう。

今よりも、一歩、自分の力を人の幸せの為、自分の道の為に。

自分なりのテクノウォーカーを目指して!

この求人の魅力(仕事・事業)

【事業内容】

■システムソリューション事業:Javaや.NETを用いた業務系システムの開発、戦略的なWebサイト構築、サーバー・ネットワークインフラの構築・運用監視・保守、ヘルプデスク業務などを幅広く手掛けています。これまでの経験を活かし、AWSやAzureなどのクラウド環境下でのシステム開発も行っています。

この求人の魅力(働く人・社風)

【多様なバックグラウンドを持つ仲間】

■未経験からの挑戦を歓迎:当社では、社員の7割が未経験からエンジニアとしてキャリアをスタートしています。海外留学経験者や劇団員を目指していた方など、多様な経歴を持つ仲間が活躍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。

■組織構成:

全体人数:25名(エンジニア23名/営業・総務人事経理2名)

平均年齢:31.3歳/男女比:7対3

役職:部長(女性)、課長 係長2名、主任3名(うち1名女性)、主任補佐2名(うち1名女性)

※課長29歳(入社6年28歳で課長職へ)、主任補佐26歳、27歳(2名とも入社1年で主任補佐へ)

(給与・待遇)

【充実した報酬制度】

■賞与年3回:7月、12月に加え、決算賞与も支給されます。日頃の頑張りがしっかりと評価に繋がり、モチベーション高く業務に取り組めます。

■年1回の昇給:毎年着実に給与アップのチャンスがあります。未経験入社から3年目で役職に就き、年収アップを実現した社員もいます。

【働きやすい環境と手厚いサポート】

■育児・介護支援:育休取得実績は100%で、育休後の復帰も全面的にサポートしています。育児や介護の期間はリモートワーク業務を優先し、時短勤務も申請可能です。

■資格取得支援:ITパスポートや基本情報技術者試験、一部ベンダー資格取得時には資格手当を支給します。プロジェクト不参画時には研修手当39,000円も支給され、外部研修(マナー、リーダー、クラウド、AI、ブロックチェーンなど)も充実しており、継続的なスキルアップを支援します。

■健康サポート:インフルエンザ予防接種費用負担やコロナ予防接種日の特別休暇、メンタルヘルス相談など、社員の健康を第一に考えたサポート体制を整えています。

■TJK健康保険組合:東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入しており、保養施設(TJK箱根の森、TJKリゾート金谷城など)やフィットネス・スポーツ活動支援など、充実した福利厚生を利用できます。

【ワークライフバランス】

■有給消化率80%:社員の有給休暇取得を奨励しており、高い消化率を誇ります。プライベートも大切にしながら働ける環境です。

■リモートワーク:プロジェクトにより一部リモートワークが可能です。柔軟な働き方で、個々のライフスタイルに合わせた勤務が実現できます。

募集背景
増員募集

会社情報

企業名
株式会社テクノウォーカー
業種
SIer・SES、広告制作・Webサイト制作、教育(学習塾・予備校・専門学校)、出版・印刷、IT×HR(採用・教育・労務・組織管理)
事業内容と今後の事業展開

■システムソリューション事業

システム開発、インフラ・ネットワーク、ヘルプデスク、クラウド構築、オープンソース、ソフトウェア開発、ホームページ作成、システム運用

■教育事業

一般企業・大学IT系等講師、PCインストラクター、執筆・出版

■労働者派遣免許「派13-301047」(マージン率)

■有料職業紹介「13-ユ-300844」

設立年
2001年
従業員数
10 ~ 30名
上場区分
未上場
本社所在地
東京都 新宿区高田馬場1-25-32 108ビル 9階
会社HP
https://twalker.co.jp/
平均年齢
31歳
男女比率
7:3

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