2025.01.07
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即戦力として期待されやすい30代。「30代未経験からエンジニアに転職はできる？」「経験の浅い30代エンジニアは転職に失敗しやすい？」など、転職活動に不安を感じている方も多いのではないでしょうか。
30代は20代よりも転職難易度が高くなるため、転職を成功させるにはコツを掴んで効率的に転職活動をしていかなけばなりません。
今回は30代前半のエンジニア微経験者であるけんじさんと共に、キャリアコンサルタントであるかとうさんへ転職を成功させるコツを教わりましょう。
30代のエンジニアが転職を成功させるには、転職前の準備が大切です。30代エンジニアの転職活動を成功させる4つのコツをご紹介します。
自分がエンジニアになりたい理由は、どう整理すればよいでしょうか？
今の環境では実現できない目標と理由を具体的に整理しておくとよいでしょう。
30代のエンジニア微経験者が転職を成功させるコツは「自分のやりたいことが今の環境ではできない理由」を具体的に説明できるようになることです。エンジニアになりたい理由は、転職活動の軸としても重要なポイントになります。
現在の会社では新しい技術を活用するエンジニアに転向できる環境がないなど、目標と理由をセットで伝えられるとよいでしょう。
これまでの経験が活かせる業界を選ぶと、エンジニア経験が浅くても転職が成功しやすくなりますよ
なるほど！同業界なら、前職の業務知識が活かせそうですもんね！
経験の浅い30代エンジニア微経験者が転職を成功させやすい方法として「経験の活かせる業界のエンジニア」を目指すことが挙げられます。たとえば、IT業界で営業経験があるエンジニア微経験者であれば、サービス内容の知識を活かしてサービスエンジニアとして活躍できる可能性があります。
自分のキャリアをどう活かせるかわからない場合は、転職エージェントに相談するのもおすすめです。転職エージェントはスキルの棚卸しもサポートしてくれるため、自分の強みも把握するきっかけになります。
ポートフォリオは、採用担当者にわかりやすく実力をアピールできる武器になるため、実績の浅いエンジニア微経験者ほど用意しておきたいものです。
まだポートフォリオを作成していない場合は、GitHubなどのオープンソースプラットフォームへコードサンプルを公開しておくとよいでしょう。
ポートフォリオには、どんな内容を入れればよいでしょうか？
個人で作成したプロジェクトの概要やソースコード、使用言語などをまとめておくとよいですよ
ただし、過去に業務で書いたコードは、著作権などさまざまな権利が関係するため、外部に公開してはいけません。必ず、業務外で作成したものを公開するようにしましょう。
仕事しながら転職活動ができるか不安です…
転職活動するなら、活動をサポートしてくれる転職エージェントを利用するのがおすすめです
転職エージェントは、応募書類の添削や面接対策、非公開求人の紹介など、転職活動全般をサポートしてくれる転職のプロです。エージェントは市場動向にも詳しいため、エンジニア微経験でも転職しやすい企業や最新の情報をアドバイスしてくれます。
個人で転職活動するよりも、多くの情報を効率的に集められるので、これからエンジニア転職を目指している方は自分に合う転職エージェントを探してみるとよいでしょう。
業界によって多少左右されますが、IT業界は現在未経験採用が増えている売り手市場と言われています。しかし、巷ではエンジニア35歳定年説が噂されていて、微経験エンジニアのけんじさんも気になる様子…
エンジニアとして活躍するには、35歳までが限界と聞いたんですが…
かつては35歳までと言われていましたが、現在は40代以降の方でも活躍しているケースが多いですよ。
IT業界は技術の発展がめざましく、常に学習し続ける必要があり、エンジニアは年を重ねると続けにくいとされてきました。しかし、近頃は技術の進化や人材不足により、30代以降でも活躍できる環境が整い始めています。35歳を超えてもスペシャリストとして活躍しているエンジニアもいるため、エンジニア35歳定年説はあくまでも噂と考えておきましょう。
ほぼエンジニアとしての経験がないのですが、今のスキルでエンジニア転職はできるんでしょうか？
近頃IT業界でも、ポテンシャル採用として未経験30代を歓迎している企業も増えていますし、転職が成功する可能性は十分あります
未経験の30代でもポテンシャル採用としてエンジニア転職が成功する可能性はあります。しかし、経験や知識が浅い分、自己研鑽やスキルアップを求められるため、採用後のプレッシャーを感じてしまうこともあるでしょう。特に30代のエンジニアは現場で即戦力として期待されているケースが多く、エンジニア転職の難易度が高いと感じる方もいます。
30代のエンジニア転職が失敗してしまうのは、必ず原因があります。ここで、転職を成功させるために、エンジニア転職が失敗する原因について探っていきましょう。
明確なキャリアプランはどう考えればいいんでしょうか？
まずは自分の強みや興味を整理して、5年後、10年後にどんなエンジニアになっていたいかイメージしておくとよいでしょう。
「人手不足ならすぐに転職できそう」など、転職後の明確なキャリアプランがない場合、エンジニア転職が失敗する可能性が高いです。将来のキャリアプランを考えずにエンジニア転職してしまうと「思っていた仕事と違う」と挫折してしまうかもしれません。
具体的なキャリアプランを考えるのが難しい場合は、まず技術を極めたいのか、マネジメントに進みたいのかなど方向性から考えるのもおすすめです。
自分のスキルや経験に合う求人ってどう見極めるんですか？
求人票の必須・歓迎条件を確認して、自分のスキルが見合っているか、学習して補えるか考えてみましょう
自分の希望条件だけを見て、スキルや経験に見合わない求人へ応募するとエンジニア転職に失敗する可能性が高いです。求められる条件に見合っていないと、大量採用といわれている求人でも採用されない場合もあります。エンジニア転職を成功させるには、条件だけでなく自分のスキルに見合う求人を見極め、数多く応募することが求められるでしょう。
エンジニアとして活躍するには、日々発展していくデジタル技術やIT業界への情報をアップデートしていかなくてはなりません。情報収集力が低いと、企業の求める条件と自分の条件がミスマッチしやすく、せっかくの転職活動が失敗する可能性も。
情報収集力を高めるなら、普段から業界ニュースサイトを活用して情報収集しつつ、企業の公式サイトや口コミサイトをチェックするのがおすすめです。
業界の情報がまとまっているサイトならキャッチアップしやすいですもんね！さっそく見てみます！
未経験や経験の浅い30代がエンジニア転職を成功させるカギは「転職エージェントを活用する」ことです。転職エージェントは、企業の内情についても把握していることが多く、希望するポジションがどのような働き方をしているのか教えてもらえることも。
ここからは転職エージェントの活用方法について確認していきましょう。
転職エージェントを活用するなら複数のエージェントを利用して、より多くの情報やサポートを受けるのがおすすめです
転職エージェントって複数利用していいんですね！知りませんでした
転職エージェントは取り扱っている求人や得意な業界、サポート内容が異なるため、複数のエージェントを利用するのがおすすめです。また、キャリアアドバイザーとの相性もあるので、相談しやすいと感じるアドバイザーを選ぶのも、エンジニア転職を成功させるコツの一つです。
自分に合う転職エージェントは、どう選べばいいですか？
エンジニア転職するなら、IT業界に特化しているエージェントやサポートが手厚いと評判のエージェントを選ぶのがおすすめです。
経験の浅い30代がエンジニア転職するなら、IT業界の求人を多数取り扱う転職エージェントに相談するのがおすすめです。転職エージェントを比較する際は、次の5つのポイントをチェックしておきましょう。
IT業界に特化したエージェントなら、未経験採用求人を取り扱っている可能性が高く、採用されるコツもアドバイスしてもらえるかもしれません。
30代微経験のエンジニアでも、努力次第でエンジニア転職は可能です。しかし、成功させるためには、明確なキャリアプランやスキルの棚卸しなど、たくさんの下準備が必要になります。
仕事をしながら効率的にエンジニアへ転職するには、転職エージェントの活用が欠かせません。ぜひ自分に合う転職エージェントを選び、適切なサポートを受けながら転職活動にチャレンジしてみましょう。
IT業界に特化した転職エージェントである「キャリアカンパニー」は、30代前半の微経験エンジニアへ適した転職活動のコツやキャリアプランのアドバイスを行っております。
「エンジニアとして経験が浅いけど、自分に合う求人は見つかる？」など、エンジニア転職に不安があればぜひお気軽にご相談ください！
