セキュリティエンジニアに興味はあるものの「未経験でも本当に目指せるのか」「何から始めればいいのかわからない」「今のインフラ経験は活かせるのか」と悩んでいませんか？ 本記事では、セキュリティエンジニアになるには何をすべきかを軸に、必要な実務スキルや年収・キャリアの現実まで体系的に解説します。
この記事を読めば、自分が進む道と今日から取るべき行動が明確になり、セキュリティエンジニアへの一歩を迷わず踏み出せるようになるので、ぜひ最後までご覧ください。
セキュリティエンジニアは、正しい順番でスキルを身につけ、経験を積み重ねることで目指せる職種です。したがって、いきなり高度な攻撃手法などを学ぶ必要はなく、ITの基本から段階的に理解していけば十分に到達できます。
実際に、運用保守や監視業務から入り、少しずつセキュリティ業務にかかわる人も多くいます。そのため、学習範囲を整理し現実的なロードマップを描くことで、未経験からでもセキュリティエンジニアを目指すことが可能です。
未経験からでもセキュリティエンジニアを目指せるのは、現場で重視されるのが知識の量よりも基礎理解という考え方だからです。セキュリティの仕事は仕組みを正しく理解し、危険になり得る点を論理的に考える力が中心になるため、企業側も育成前提で採用するケースが増えています。
例えば、IT未経験で入社し、運用業務を通じてログの見方やシステム構成を学び、徐々にセキュリティ業務へ移行する人もいます。基礎から順番に積み上げる姿勢があれば、経験の有無は大きな壁にはなりません。
インフラ経験者が有利とされるのは、セキュリティの多くがネットワークやサーバーの知識を前提としているからです。通信の流れやサーバーの役割を理解している人は、攻撃が起きた際の異常に気づきやすくなります。
運用保守の経験があれば、ログ確認や障害対応の考え方も身についているはずなので、インシデント対応や原因調査において強みになるでしょう。未経験者のように新しい分野を一から学ぶ感覚ではなく、既存の知識を深める形で成長できるため、結果として学習期間が短くなり早い段階で戦力になりやすい立場にあります。
最短でセキュリティエンジニアを目指すためには、段階を分けて行動することが重要です。まずはLinux操作やネットワークの基本を身につけ、そのあとにログの確認や簡単なセキュリティ設定に触れ、現場で使われる考え方に慣れていきます。
次の段階では、脆弱性や攻撃手法の仕組みを学び、なぜ危険なのかを説明できる状態を目指しましょう。最後に、特定分野を深めることで専門性が生まれるので、市場で評価されるセキュリティエンジニアへ近づけます。
セキュリティエンジニアには向き不向きがありますが、特別な性格が必要な仕事ではありません。重要になるのは、問題に対して冷静に向き合い、原因を1つずつ確認できる姿勢です。
ここでは、セキュリティエンジニアに向いている人・向かない人、それぞれの特徴について説明します。
セキュリティエンジニアに向いているのは、物事を順序立てて考えることが苦にならない人です。ログのなかの小さな異常や設定の違いなど、原因を1つずつ切り分けて調べる作業が多く発生するため、焦らず対応できる姿勢は役立ちます。
また、日々新しい攻撃手法や対策が出てくるので、自分で調べ学び続けることに抵抗がない人も適しているといえるでしょう。人のミスを責めるのではなく、仕組みとして防ぐ考え方ができる人は、セキュリティ分野で信頼される存在になりやすいです。
一方で、すぐに成果や評価を求めてしまう人は、セキュリティエンジニアとして苦労しやすいです。この仕事は、問題が起きていない状態を保つこと自体が成果になるため、目に見える達成感を求めすぎると不満を感じやすくなります。
さらに、細かい確認作業を避けたい人や、責任の重い判断を極力したくない人は精神的な負担を感じやすくなります。想定外のトラブルにも対応が必要になるので、自分の性格を理解したうえで、目指すかどうかを判断することが大切です。
セキュリティエンジニアは専門性が高く、責任も重い仕事という印象を持たれやすいため、興味はあっても最初の一歩を踏み出せない人が多いです。しかし、難しそうに見える理由は能力の問題ではなく、情報の受け取り方や理解の順番にあります。
本章では、多くの人が共通して感じやすいポイントを整理しながら、なぜ難しく見えてしまうのかを順番に説明していきます。
セキュリティエンジニアが難しそうに見える大きな理由の一つは、学ぶ範囲が非常に広く感じられる点です。ネットワーク・サーバー・クラウド・アプリケーション・法律など、関係するものを並べるだけでも圧倒されがちで、その結果、何から始めればよいのかわからなくなり学習前に手が止まってしまうのです。
ですが、一度にすべてを理解する必要はなく、基礎から順に積み上げていくことで知識は自然に整理されていきます。つまり、最初に見える範囲の広さで難しい印象だけが残り、挑戦前から不安を大きくしているだけの場合も多いです。
資格を取っても仕事に直結しないと感じる点も、難しさを強く印象づけています。試験勉強では用語や理論を覚えることが中心で、実際の業務とのつながりが見えにくいので、資格を取ったのに現場で役立たないのではないかという不安が生まれやすいのです。
特に未経験者は、問題集を解けても現場で何をすればよいのかがイメージしづらく、学習の意味を見失いやすくなります。本来、資格は基礎理解の確認に使うものであり、実務とは役割が異なるという認識を持っておけば、努力を無駄に感じてしまう誤解も少なくなるでしょう。
セキュリティエンジニアへのルートが見えにくいことも、難しそうに感じる原因です。未経験から目指す人・運用から入る人・別分野から移る人など、人によって経歴が大きく異なります。この違いが、正解が存在しないように感じさせ不安を強めてしまうのです。
さらに、発信されている情報においても成功例がばらばらであるという点は、次に何をすればよいのか判断しづらくなる要因の一つといえるでしょう。ルートが整理されていないことで、不安だけが先に立ってしまいがちですが、目指すべき道が1つではないということを理解できると、選択肢として現実的に考えられるようになります。
セキュリティエンジニアは、企業の情報やシステムを安全に保つ役割を担います。攻撃を防ぐだけでなく、問題が起きた際に被害を広げないことも重要な仕事です。業務は一部の特別な作業に限られず、日々の運用や設計、改善まで幅広くかかわります。
ここからは、仕事の全体像を理解するために、企業のなかでどのような対象を守っているのか・どのような実務を行なっているのかを解説していきます。
セキュリティエンジニアが守る対象は、ITの土台となる部分から利用者が触れる部分まで幅広いです。通信経路であるネットワークでは、不正な接続や怪しい通信がないかを監視し、情報を保管するサーバーでは、不要な接続を減らし設定ミスがないかを点検します。
加えて、利用者が操作する画面では、入力内容の扱い方や想定外の動きがないかの確認も欠かせません。これらは別々の作業に見えますが、実際には1つの流れとしてつながっています。どこか一か所でも弱い部分があると、全体の安全が崩れてしまうため、セキュリティエンジニアには全体を見渡しながら調整し続ける姿勢が必要です。
セキュリティエンジニアの仕事は、1つの作業だけを行なうものではありません。日常的な確認作業から、問題が起きた際の対応・仕組みそのものを考える業務まで幅広く含まれており、どの作業も企業の安全を支える重要な役割を持っています。
ここでは、セキュリティエンジニアの代表的な5つの実務タスクを紹介します。
脆弱性診断は、攻撃者の立場で考えシステムやサービスに問題がないかを事前に調べる作業です。設定の漏れや古い仕組みなど、弱点になりそうな部分が残っていないかを確認し、危険な状態を見逃さないことが目的です。
多くの場合、専用のツールやチェックリストを使いながら進め、結果として見つかった問題点はそのままにせず修正につなげます。脆弱性診断を繰り返すことで、大きな事故を未然に防ぐことができ、安定した運用を可能にします。
インシデント対応とは、実際に問題が起きたときの対処のことです。通信の異常や不正な操作が見つかった場合、状況を素早く把握する必要があるため、まずは影響範囲を確認し被害が広がらないように対応します。
そのあとは、原因を調べ同じ問題が起きないよう対策を考えるとともに、関係者への報告や記録作成といった作業も行ないます。冷静さと正確な判断を求められるインシデント対応は、日頃の準備が対処の質を大きく左右するのです。
セキュリティ設計は、最初から安全な仕組みを作るための作業です。あとから修正するよりも初めに対策を組み込むほうが効率的であるため、新しい仕組みを導入する際に、利用者の動きや管理方法を想定し問題が起きにくい形を考えます。
セキュリティ設計では、開発担当や運用担当と連携することも多く、全体を見渡しながら安全性と使いやすさを両立する判断力が必要です。この工程が丁寧だと、導入後のトラブルがぐっと少なくなり、安定した運用を実現できます。
ペネトレーションテストは、実際に攻撃を試みる形で安全性を確認する作業です。想定される手口を使い、どこまで侵入できるかを調べるので、机上の確認だけでは見つからない問題点が明らかになることもあります。
想定外の動きが起きた場合に、どこまで影響が広がるかを確認することも目的であり、作業後は見つかった問題点を整理して、優先度をつけた改善案を示します。攻撃するためではなく安全を確認するための作業であるため、技術力に加えて慎重さと説明力も必要とされる業務です。
セキュリティポリシー策定は、組織全体で守るべきルールを決める作業です。どの情報をどう扱うのか、誰がどこまで操作できるのかを明確にすることが目的で、技術だけに頼らず人の行動を前提に考える点が特徴といえます。
現場の実態とかけ離れた内容では意味がないので、業務内容や働き方を理解したうえでの調整が重要となり、作成後は周知や見直しも行ないます。ルールがあることで判断に迷いにくくなるため、企業全体の安全意識を高める役割を担う業務です。
セキュリティエンジニアに必要な技術は1つの分野に偏っておらず、ネットワークやサーバーの仕組みを理解する力が土台になります。通信の流れや設定の意味を知らなければ、異常に気づくことが難しくなるうえ、OSの操作やログの確認・設定内容の把握も求められるからです。
さらに、近年ではクラウド環境も増えており、管理画面の考え方や権限設定の理解も欠かせません。ネットワークやサーバー・アプリケーションを一連の流れととらえ、全体を少しずつ積み重ねることで、実務に耐えられる技術スタックが形になります。
未経験からセキュリティエンジニアを目指す場合、高度な技術や話題の攻撃手法に目が向きがちですが、実務で重要になるのは基礎が身についているかどうかです。難しい技術から入ってしまうと、理解が追いつかず挫折しやすくなる一方で、基礎を押さえていれば新しい技術にも対応しやすくなります。
ここでは、未経験者が意識して身につけておきたい実務スキルを5つにまとめて紹介します。
Linuxのコマンドライン操作は、セキュリティエンジニアにとって欠かせない基礎スキルです。稼働状況の確認や異常の調査についてはコマンドで行なうことが基本で、操作に慣れていないと作業に時間がかかってしまい対応が遅くなってしまうからです。
操作自体は難しく見えますが、よく使うコマンドは限られており、ファイルの中身を見る・検索する・権限を確認するといった作業が中心になります。コマンド操作の正確さは信頼にもつながるため、まずは難しい操作よりも、基礎を確実に使える状態を目指しましょう。
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TCP/IPとネットワークの基礎知識は、攻撃や不具合を理解するための土台になります。なぜなら、通信がどのような流れで行われているかを知らなければ、異常な動きを見分けられないからです。
実務では、通信ができない・遅いといった相談がよくあり、ポート番号や通信状況を確認する場面が多くあります。知識として暗記するだけではなく、実際の通信を通して学んでおくと、原因の切り分けやネットワーク機器の設定把握に役立ちます。
関連記事：TCP/IPとは？インフラエンジニア転職で必須の基礎知識を初心者向けに徹底解説
Webアプリの脆弱性を理解することは、利用者に近い視点で安全を考えるために必要です。入力内容の扱い方や表示方法に問題があると不正な操作の原因になりますが、脆弱性の種類を知っておかないと、どこが危険なのか判断できません。
また、実務では開発担当と話す機会もあることから共通の理解が求められるので、難しい理論よりもどの部分に注意すべきかを把握することが大切です。基本的な考え方を身につけておくことで、実践的な視点が養われ、実務での対応力が高まります。
ログ分析は問題の兆候を見つけるための重要な作業であり、SIEMは複数のログをまとめて管理する仕組みです。システムや機器の挙動を記録しているログは、膨大な数字や文字の羅列に見えるかもしれませんが、慣れると意味のある情報が拾えるようになります。
すべてを完璧に理解する必要はありませんが、このエラーのときにはこのログのように、どの情報を見るべきかをある程度知っておくと作業効率は向上します。地道な作業ですが、セキュリティ業務の中心となる部分であるため、日々の確認を通じて感覚を養うことが重要です。
クラウド環境の利用が広がっている近年では、クラウドセキュリティの基礎も身につけておくべきスキルといえます。設定1つで外部からアクセスできる状態になるため、権限管理や公開範囲を間違えると、誤って情報が公開されてしまうケースもあるからです。
未経験であれば、サービスの種類や役割を整理し、どこに注意すべきかなど、全体像を知ることから始めると負担は少なくなります。併せて、管理画面の構造や操作方法といった基礎を押さえることで、次の段階の業務へスムーズに移れるようになります。
セキュリティエンジニアを目指す際、知識だけでなく実務経験の積み重ねが欠かせません。しかし、いきなり専門的な仕事に就く必要はなく、段階を踏んで経験を積むことで無理なく実力を伸ばせます。
本章では、実務経験を積み上げる考え方を3つのステップで整理し、次の行動をイメージできるようにしていきます。
最初の段階では、インフラ運用を通じてITの土台を身につけましょう。サーバーやネットワークの状態を監視し、障害対応を経験することで、システムがどのように動いているかを理解できます。
具体的には、通常時と異常時の違いを見分ける感覚が身につき、設定変更やログ確認を行なうなかで、サーバーやネットワークといったシステムを構成する仕組みへの理解も深まります。直接セキュリティという言葉が出てこなくても、安定した運用を守る考え方は共通しているため、焦らず経験を積み重ねれば次の段階への準備になるはずです。
次の段階では、セキュリティにかかわる業務に実際に触れていきましょう。はじめはアラート対応やログ調査・設定確認など限定的な範囲から担当することが多く、指示を受けながら進めることになりますが次第に自分で判断する場面が増えるので、インフラ運用で得た知識が役立ちます。
また、対応後は関係者への報告や改善点を整理した改善提案も行なわれるため、説明するスキルについても養われます。セキュリティ業務の一連の流れを経験しておくことで、単なる作業ではなく意味を理解した行動ができるようになるとともに、自分の適性も見えてくるでしょう。
最後の段階では、自分の得意分野や適している分野を深く掘り下げ、専門性を高めていきます。IT技術は更新が早いため学び続ける姿勢が求められますが、特定の分野に集中して新しい情報を追い続けることで、より質の高い業務を行なえるようになるはずです。
この段階になると、後輩への指導や仕組みの改善提案など、業務の幅が広くなり責任は重くなりますが、その分やりがいも大きくなります。継続的に経験を積むことで長く活躍できる基盤が整うので、キャリアの選択肢が広がり長期的な働き方を考えやすくなるはずです。
セキュリティ分野では、知っているだけの知識よりも実際に使える力が重視されます。学習を進めても、現場で活かせなければ成長を実感しにくいので、どのように学び、どのように経験へつなげるかを意識することが重要です。
ここからは、実務で使えるスキルを身につけるための3つのポイントを説明します。
資格の学習は、基礎知識を体系的に整理する手段として有効で、独学では抜けやすい分野も試験範囲を通じて網羅できます。しかし、内容を覚えるだけでは実務で使えない状態になりがちであるため、学んだ内容を日々の作業や想定される場面に当てはめて考えることが大切です。
資格は目的ではなく、実務を理解するための準備として活用すると効果が高まります。用語を暗記するだけではなく、どのような場面で使われるのかなど、知識と作業を結びつける意識を持つとより理解を深められるでしょう。
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ポートフォリオとは、自分が何を理解し、どこまでできるかを具体的に示す手段です。どのような目的で作り、何に注意したのかを説明できると伝わりやすく評価につながるので、検証環境の構築や設定内容の整理・問題点への対応など、過程を示しておくことがポイントです。
また、見せる相手を意識してポートフォリオをまとめることで、説明する力も同時に鍛えられます。自分で手を動かした経験と、わかりやすく説明する能力をアピールできるポートフォリオは、実務への適応力を示すための大きな材料になるはずです。
独学と実務経験は、それぞれ役割が異なります。独学は全体像を整理したり、業務で触れにくい部分を補ったりするのに向いていて、実務は判断力や対応力を磨く場です。そのため、すべてを独学で身につけようとすると、実感がともなわず成長を感じにくくなります。
一方で、実務だけに頼ると知識の偏りが生まれてしまうので、学んだ内容を実務で意識的に使い、疑問が出たら調べて補う流れが理想です。状況に応じて使い分ける循環を続けることで、実務で使える力が定着していきます。
セキュリティエンジニアを目指して努力していても、結果につながらないと感じる人は少なくありません。勉強量が少ないわけでも、やる気が足りないわけでもないのに評価されない状態が続いてしまうのは、能力不足ではなく選択や行動の順番が影響していることも実は多いのです。
ここでは、セキュリティエンジニアになれない人に見られるおもな失敗を紹介します。
資格を集めること自体が目的になってしまうと、評価されにくい状態に陥ります。試験勉強を重ねることで知識は増えますが、実務で使った経験がないと説得力が弱くなるため、信頼につながらないからです。
また、資格取得を大きな目的にしてしまうと、次の行動に進めなくなることもよくあります。資格は実務につなげて初めて価値が生まれるので、学んだ内容を検証環境で試したり、日常業務と結びつけたりと、実際の作業へ落とし込むよう心がけましょう。
独学を続けているのに、市場価値が上がらないケースも見られます。おもな原因としては学習内容が実務とかけ離れていることがあげられ、書籍や動画で理解したつもりでも、実際の使い方を知らなければ採用側へ伝わりにくく評価されません。
加えて、学習期間が長くなるほど不安や焦りも増え、間違いに気づけないまま進んでしまうこともあります。独学は方向性を意識しないと時間だけが過ぎてしまうので、検証環境を構築した手順や結果を説明できる形に残すなど、学びを外に出し経験として示す工夫が必要です。
準備が整わないまま高度な求人に応募すると、求められる水準を満たせず失敗体験だけが残りやすくなります。すると、自信を失ってしまい、挑戦そのものを避けるようになる可能性も出てきてしまいます。
したがって、まずは自分の実力に合った役割から始められる環境で経験を積むことが重要です。段階を踏み、少しずつ業務の幅を広げることで評価も安定するので、大きな背伸びをせず、現実的な選択を続けることが成長につながります。
セキュリティエンジニアの年収は、年齢や勤務年数だけで決まるものではありません。同じ職種名でも任される役割や責任の重さは人によって異なるため、どの分野で、どのレベルまでかかわれるかによって差が生まれるからです。
本章では、経験年数別の年収相場と分野別のキャリアパスについて解説します。
セキュリティエンジニアの年収は、経験年数と担当できる業務の幅によって段階的に変わります。
未経験や経験1年未満の場合、運用補助や監視業務を中心に学びながら実務に慣れていく段階であるため、年収の目安は約350～450万円と控えめになりやすいです。
経験2～3年になると、ログ分析や簡単な対応を任されるようになるので年収は約450～550万円程度に上がり、さらに4～5年ほど実務を積んで設計や改善にかかわれるようになると、約600～700万円台が見えてきます。
同じ年数でも業務の幅や深さで差が出るため、経験を積むなかで自分がどの段階にいるのかを意識することで、高い年収を目指しやすくなるでしょう。
セキュリティ分野には複数の方向性があり、選ぶ道によって役割が変わります。監視や分析を中心とする分野では状況判断の速さが求められ、設計や対策を考える分野では全体を見渡す力が重要です。
さらに、組織全体の方針にかかわる立場では技術と業務の両方を理解する力が必要になるなど、いずれの分野でも基礎を土台に専門性を深めていきます。自分の得意な作業や関心を理解し、進む方向を意識して経験を積むことで長期的な成長につながり、市場での立ち位置を明確にすることが可能です。
セキュリティ人材への需要は、今後も高い状態が続くと考えられています。IT環境が広がるほど守る対象も増え、新しい技術が導入されるたびにリスクも生まれるため、現場で判断し対応できる人材が必要とされるからです。
しかし、基礎的な単純作業だけでなく、状況を理解して対策を考えるといった質も問われるので、学び続ける姿勢を持つ人は長く活躍しやすくなるでしょう。需要があるからこそ、準備の差が市場における評価の差につながります。
セキュリティエンジニアへの転職活動は、準備段階で差がつきやすく事前にポイントを押さえておくことが重要です。知識や経験があっても企業に正しく伝わらなければ評価されず、求人の内容を十分に理解しないまま応募すると、入社後のミスマッチにつながってしまうからです。
ここからは、転職活動の各場面で意識すべき点を整理し、実務経験が浅い人でも失敗しにくい進め方を説明します。
未経験可と書かれている求人でも、業務内容は企業ごとに異なるため、表面的な言葉だけで判断すると入社後に求められるレベルが高すぎる場合もあります。したがって、仕事内容や募集背景を読み、育成前提か即戦力に近い人材を探しているかを見極めることが大切です。
研修内容や配属後の業務が具体的に書かれている求人は、未経験者を受け入れる体制が整っていることが多い一方、専門用語が多く並び業務範囲が広すぎる場合は、即戦力を求めている可能性が高いので注意が必要です。自分のスキルと照らし合わせ、無理のない範囲か見極めることで、失敗を避けやすくなります。
職務経歴書では、業務内容を並べるだけではなく何をしてきたかを伝えることが重要です。担当した作業のなかで自分がどの部分を考え、どのように対応したかを書くことで実務力が伝わりやすくなります。
未経験者の場合は、学習や検証で行なった内容を整理して記載すれば、実際に手を動かした経験があることを示せます。数字や結果を無理に盛る必要はなく、実際に行なったことを正確に書いて、読み手が想像できる内容を心がけることがポイントです。
面接では知識量よりも考え方が見られるので、質問の意図を理解し、順序立てて説明する姿勢を心がけましょう。また、質問に対して結論だけを述べるのではなく、判断するまでの流れを言葉にできると評価につながります。
質問の回答がわからない場合は、過去の経験や学習内容から自分の考え方を伝えられると、前向きな印象を与えられるでしょう。専門用語を並べた完璧な回答よりも、理解している範囲を丁寧に伝えるという意識が大切です。
転職エージェントは、自分一人では気づきにくい意見を提供してもらえるため、情報収集と判断の補助として活用するのが効果的です。希望条件に加えて、現在できること・できないこと・不安に感じている点を共有することで、提案の質を高められます。
しかし、任せきりにするのではなく、提案された求人を自分でも確認するなど主体性を持つことが欠かせません。場合によっては、複数エージェントの意見を比較するといった使い方をしてみると、転職活動の精度はますます高まります。
ここまで読み進めてきたものの、結局どこから動けばよいのか迷っている人も多いのではないでしょうか。最初の一歩は難しい決断ではなく、今の自分に合った行動を選ぶことが大切です。完璧を目指す必要はなく、現実的に続けられることから始めてみましょう。
ここでは、迷いを減らし、行動につなげるためのポイントを3つ紹介します。
最初にやるべきことは、学ぶ技術を1つに絞ることです。多くの人は一度に多くを学ぼうとして混乱してしまい、結果として何も身につかない状態になりがちです。1つに決めることで、集中でき理解も深まります。
選ぶ基準は、今の自分が手を動かせるかどうかです。環境を用意しやすく、成果が確認できる内容が適しており、学習の進み具合を実感すると継続しやすくなります。1つをやり切る経験が、次の行動への自信につながるので、完璧を目指さず続けることを優先に取り組みましょう。
インターネット上には多くの意見があり、内容もばらばらであるため、情報を集めすぎると判断が遅くなります。特に初心者向けの情報は質にばらつきがあるので、運営元がはっきりしている技術記事や、現場経験をもとに書かれた内容を選びましょう。
刺激的な言葉や短期間での成功を強調する情報には距離を置き、毎日見る情報を限定することで、行動に移しやすくなるとともに学習の方向性が安定します。選んだ情報をもとに考える時間を持つなど、理解を深めるための意識が大切です。
キャリアについて一人で考え続けると、視野が狭くなりがちで判断が偏りやすくなります。第三者に相談することで、客観的な視点による自分の強みや現実的な選択肢を知るきっかけになります。
相談相手は、セキュリティ分野に携わっている人・業界を知っている人が望ましく、現在の状況や目標を整理して伝えることで、具体的な助言をもらいやすいです。意見をそのまま受け入れる必要はありませんが、判断材料として活用することで選択肢が広がり、遠回りを避けやすくなるはずです。
